第318章 选奉官(3/4)

丁征的话后，猛地一愣。

    选奉官这个制度相对来说冷门一些，自己的小儿子知道，可见在这里面做了很多功课了解。

    这些人可能是通过向皇帝陛下进献财宝、方书等物品，或者有特殊技艺、引起皇帝陛下的注意，从而被列入选奉官的候选名单，有工匠、画师、道士等身份的人被有机会皇帝任命为选奉官。

    由于这一过程完全由皇帝个人意志决定，所以具有很大的随意性和不确定性……已经跳出了大明朝原本的政治默契。

    皇帝陛下若是想任命选奉官，便会让司礼监通过颁发“传奉圣旨”的方式进行任命，这道圣旨直接传达给相关部门的主官，，告知他们某人被任命为选奉官以及所担任的官职。

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    接到皇帝的“传奉圣旨”后，相关部门尽管可能对这种任命方式不满，但也只能按照圣旨的要求执行，为选奉官办理任职手续，使其正式成为朝廷官员……到了这个时候，只要这个选奉官能够不断地给皇帝陛下创造惊喜，是很有可能会一直被提拔重用……

    但是这个选奉官也有着自己的天然劣势。

    选奉官并非正式的、通过常规科举及铨选途径产生的官职。

    选奉官的产生往往带有很大的不确定性和特殊性，这全是帝王个人意志主导。

    才学、品德传统标准，在这里不是标准。

    可能是因为皇帝的一时兴起、特殊的政治需要或者某些特殊的机缘巧合而被任命。

    一旦成为选奉官，虽然获得了官职，但在官场上的地位往往比较尴尬。

    一方面，他们没有经过传统科举及铨选的磨砺，可能会被那些通过正规途径入仕的官员所轻视，选奉官人数较少，一旦产生，身边的同僚都是鄙视你，要面对较大的心理压力。

    另一方面，他们的权力来源主要依赖于皇帝的恩宠，一旦失去皇帝的支持，地位便岌岌可危，他们的仕途发展也充满了不确定性，随时可能因为政治风向的变化而被边缘化甚至罢黜………